Jogsegélyszolgálatunk a közelmúltban egy újabb megbízási díjas ügytípusban nyert jogerősen pert egy hivatásos szolgálati jogviszonyban álló tagunk képviseletében, aki az iskolaőr koordinátori feladatok ellátásáért támasztott megbízási díj igényt a munkáltatójával szemben.
Ferenc Varga
Igazolás a 2023. évi szakszervezeti tagdíjról, adóbevalláshoz
Tájékoztatjuk tagjainkat, hogy a 2023. évi személyi jövedelemadó bevallásnál felhasználható tagdíjigazolások 2024. január 22-től átvehetők helyi tisztségviselőinktől, vagy igényelhetők az frsz@frsz.hu vagy az frsz@orfk.police.hu címre küldött e-mailben, a név és a születési idő megadásával.
Az élethosszig tartó tanuláshoz való „alanyi jog” munkajogi feltételei
Dr. Szabó Imre Szilárd, a Munkástanácsok ügyvezető alelnöke egy sajtóbeszélgetésen elmondta, hogy részletes javaslatot juttattak el a Kormány részére, amelynek célja a munka törvénykönyvének korrekciója. Azt szeretnék elérni, hogy a munkajogi szabályozás érdemi támogatást adjon a munkavállalás melletti tanulmányok folytatásához.
Betegszabadság és táppénz – mikor, kinek, mennyi jár?
Ki minősül a munkajogi és társadalombiztosítási szabályok alapján keresőképtelennek? És pontosan mit is jelent a betegszabadságra, a táppénzre és a baleseti táppénzre való jogosultság? A Jogi Fórum cikke ezekre a kérdése ad közérthető válaszokat.
Minden zalai körzeti megbízott megkapta a megbízási díját?
Több cikkünkben beszámoltunk már róla, hogy következetes a bírósági gyakorlat, miszerint megbízási díj jár a körzeti megbízottaknak, akik rendszeresen a működési körzeten kívül járőrfeladatokat, átkíséréseket vagy egyéb feladatokat láttak el utasításra. Csak az veszít, aki nem foglalkozik az igénye érvényesítésével! Jelen esetben kb. félmillió forint a tét!
Tovább sürgetjük a rendvédelmi akalmazottak illetményemelését
Miután a rendvédelmi alkalmazottak és a munkavállalók illetményének emelésére vonatkozó megkeresésünkre az ORFK-tól konkrétumokat nem tartalmazó választ kaptunk, ismételten a Belügyminiszterhez fordultunk. A rendőrség civil munkavállalónak bérrendezése ugyanis véleményünk szerint nem tűr halasztást!
Megváltozik a csoportos beszedési megbízás ügyintézési rendje
Tájékoztatjuk tagjainkat és leendő tagjainkat, hogy az OTP idén bevezetett új eljárásrendje miatt módosítanunk kellett az FRSZ számára adott csoportos beszedési megbízások ügyintézési rendjét is. Csoportos beszedési megbízás a továbbiakban háromféle módon adható az FRSZ számára: a tag számlavezető bankjának internetbanki felületén vagy telebanki vonalán, valamint személyesen a számlavezető bank fiókjában.
Másfél millió, maradhat?
Nyomozónak a vizsgálatért, vizsgálónak a nyomozásért megbízási díj jár! Számos perben jogerősen mintegy bruttó másfél millió forint megbízási díjat és kamatait nyertünk tagjainknak, akik nyomozói beosztásuk ellenére rendszeresen vizsgálati feladatokat is elláttak, vagy éppen fordítva vizsgálóként nyomozást (felderítést) is végeztek.
Tények és tévhitek az európai minimálbérrel kapcsolatban
A Mandiner cikke szerint csak szavak szintjén létezik az európai minimálbér. A tagállamokra nézve kötelező irányelv nem tartalmaz kézzelfogható új elemeket, ráadásul a bizottság szakértői szerint nem eredményeket kell felmutatniuk a tagállamoknak, mindössze erőfeszítéseket kell tenniük, éppen ezért szankciók sincsenek.
Az FRSZ elégedetlen a rendvédelmi dolgozók béremelésével
Főtitkárunk az ATV híradójának elmondta: ahhoz, hogy ne hagyják el tömegesen a pályát a rendvédelmi dolgozók, minimum 20-30%-os béremelésre lenne szükség. Ehhez képest a rendvédelmi igazgatási alkalmazottak 75%-a, a munkavállalók 25%-a semmiféle emelésben nem részesülhet idén.