Főtitkárunk az Origónak adott interjúban kiemelte, hogy az FRSZ továbbra is nyitott a Belügyminisztériummal való tárgyalásokra, céljuk pedig a magasabb bérek, a béren kívüli juttatások és a jobb jóléti feltételek kiharcolása. Ez elengedhetetlen ahhoz, hogy a pályán tartsák a tapasztalt kollégákat, valamint vonzóvá tegyék a rendőri hivatást a fiatalok számára.
Ferenc Varga
2027-től eltörlik a szolgálati járadékosok kereseti plafonját!
A hon- és rendvédelem szolgálati járandósága kapcsán 2027-től eltörölik az eddigi kereseti plafont, 2028-tól pedig nem kerül levonásra a járandóságot eddig terhelő 15 százalékos személyi jövedelemadó – tette közzé a Facebookon Posfai Gábor belügyminiszter és Ruszin-Szendi Romulusz honvédelmi miniszter. Ezzel teljesül az FRSZ 2012-ben megfogalmazott követelése.
A fegyverpénzről nem született döntés, ez 2030-ban lesz aktuális
A fegyverpénzről nem született döntés, ez legközelebb 2030-ban lesz aktuális, „most nem foglalkoztak ezzel” – mondta el Pósfai Gábor belügyminiszter az RTL Klubnak adott interjúban.
Pósfai: Megszűnik a közszolgálati dolgozók évi egymillió forintos támogatása
A közszolgálati dolgozók januártól elesnek az évi egymillió forintos otthontámogatástól, a kormány más konstrukcióval váltaná fel a juttatást. A belügyi dolgozóknak járó havi lakhatási támogatás viszont megmarad, sőt kiterjesztik: a jövőben már a próbaidő alatt is hozzá lehet majd férni. A két intézkedés tehát eltérő irányt követ: az évi egyszeri támogatást kivezetik, a belügyi állomány egy másik lakhatási juttatását viszont szélesebb körben teszik elérhetővé.
Legvégső eszközként utcára mehetnek a rendőrök?
A címben szereplő kérdést az Index Kibeszélő című műsorában tették fel főtitkárunknak, a rendvédelmi szervek számára bejelentett 2027. évi illetményemelés negatív fogadtatásával összefüggésben. Az esetleges demonstráció lehetőségére főtitkárunk azt mondta, „el tudom képzelni, de még nincs itt az ideje”. Az FRSZ bízik abban, hogy a kormányzat nyitott lesz a tárgyalások folytatására.
Az FRSZ további tárgyalásokat kezdeményez a rendvédelmi illetményemelésről
Amennyiben a minisztérium meghatározta volna azt, hogy egy többlépcsős illetményemelést vezet be, az talán még elfogadható lett volna. De mivel ez nem történt meg, hanem csak egy egyszeri béremelés és az is nagyon alacsony, az FRSZ ezt nem tudja elfogadni és további tárgyalásokat kezdeményezünk. Szeretnénk elérni, hogy valamilyen kormányzati forrásból pótolják ki a rendőrség költségvetését.
Pongó Géza: egy többlépcsős béremelés is megoldás lehetne
A Facebookról tudtuk meg, hogy mennyi béremelést kapnak a kollégák és milyen módon – mondta el főtitkárunk az M1 Híradójának. „Ez így elfogadhatatlan, de nyitottak vagyunk a tárgyalásokra, és szeretnénk azt kérni, hogy akár egy többlépcsős béremelést is lássanak a kollégák maguk előtt” – tette hozzá.
MOSZ: Elfogadhatatlan a 4 százalékos minimálbér-emelési ajánlat!
Kedden, a Versenyszféra és a Kormány Állandó Fóruma (VKF) ülésén megkezdődtek a jövő évi minimálbér és garantált bérminimum emeléséről szóló tárgyalások. A munkáltatói oldal első ajánlata mindössze 4 százalékos minimálbér-emelés volt. A 4 százalékos ajánlat a minimálbér további leszakadását jelentené!
Pongó Géza: legalább 50%-os emelésre lenne szükség a rendvédelemben
Főtitkárunk az ATV-nek adott interjúban hangsúlyozta, hogy a rendvédelmi szerveknél legalább 50%-os emelésre lenne szükség az elmaradt béremelések és a jelentős létszámhiány miatt. Kiemelte, az FRSZ szeretné elérni, hogy akár a tartalékalapból, akár más források átcsoportosításával növeljék a rendvédelemre szánt összeget. Enélkül a rendőrség létszámának pótlása lehetetlenné válhat.
Közzétette a Rendészeti Államtitkárság a 2027-es illetményemelés részleteit
A Rendészeti Államtitkárság azután posztolt, hogy Magyar Péter az Országgyűlés előtt a jövő évi költségvetésről, illetve a béremelésekről beszélt. Az államtitkárság facebook bejegyzése kiemeli: „Tudjuk, hogy ezzel nem tettük rendbe teljesen a béreket, mert az elmúlt 16 év elmaradását nem lehet minden arra rászoruló ágazatban egycsapásra pótolni.”










